优就业软件测试学科项目涵盖了测试版和上线版，测试平台分为Windows平台和Linux平台，契合企业真实测试项目的测试环境，这么多人选择优就业的软件测试培训课程，基于什么原因?优就业软件测试培训怎么样，都学什么?通过这篇文章，给正在犹豫是否要报名优就业学习的你，指明方向。

优就业软件测试培训怎么样?

优就业软件测试培训课程好，具体好在哪里?怎么样好?很多人听到优就业心中不自觉的就会下个定义就是好，但至于为什么好却说不出所以然了，深究原因不外乎是口碑好，风评好，自然而然给人的印象就是好，除了外界的评价好优就业软件测试培训课程还有一些落在实处真正的好。这些好看得见摸得着，真真正正的诠释了优就业软件测试培训课程的过人之处。

1、第一好：课程好

优就业的软件测试课程内容设置合理，从企业实际(测试环境和生产环境)出发，由专业专职的研发人员通过调研、初稿、再调研、打磨等而产生，首先是内容上符合现在的行业趋势及企业流行，其次是项目贯穿整个学习阶段，符合真实企业项目中对一个项目进行不同手段的测试。课程内容不断更新迭代，使学员们学到的内容都是不过时甚至是赶流行的技术。课程还新增Docker，主流版本控制管理工具Git，PO自动化设计模型，Jenkins项目持续集成，利用Python实现代码级接口测试等企业主流工具或技术。

2、第二好：老师好

优就业的软件测试培训课程由华为、百度、军校的等资深测试工程师教学，名校名企背景，老师们各有多长，有的具备多年的企业内训以及授课经验，亲和力强，讲解简明扼要，条理清晰，循序渐进。有的老师历任软件测试工程师、测试经理、项目经理等岗位，具备多年的Web端、移动端项目的测试经验。还有的老师做过电商网站、政府信息化网站、医院信息化系统、手机APP等软件系统的功能测试以及性能测试。个个皆是技术大拿，横扫软件测试领域鲜有敌手。

3、第三好：就业好

软件测试培训课程教得好让学员学的好还不算是真的还，售后服务还要好，才是好上加好，有些培训机构书本一翻讲完了，服务就结束了，反正钱也到手了，课也讲完了，但优就业不是这样的，我们也唾弃这样的行为，现在不重视学员学完的售后工作无异于杀鸡取卵，这样的道理我们时刻铭记于心，优就业也专门斥巨资组建了就业团队，专门负责学员的就业工作，从报名之初就建立就业档案，再到后期的简历修改、模拟面试、就业跟踪等，一步步助力学员在就业之路上一步一个脚印，向更高更好处迈进。

说了这么多好，有些人会问了难道一些缺点也没有?当然有，而且好多学员为此困扰，就是伙食太好了，基地的大厨估计是新东方学成的典范，好多学员在这学习五六个月都胖了不止十斤，纷纷“吐槽”这伙食水平严重阻碍了减肥之路，如果想减肥的你来这学习，一定一定要禁得起诱惑耐得住嘴的寂寞呀。

说了这么多，相信还在犹豫的你一定有了答案，你可能还关心在优就业学习4个月的软件测试可以学到什么?总结起来就是8个字——人无我有，人有我优，简单罗列一下都包括：软件测试核心理论、全栈测试Linux环境搭建与脚本编程、数据库、全栈测试数据管理与数据库测试、编程语言Python、Web自动化测试、移动端自动化测试、接口自动化测试、性能测试、就业指导和实训等，新增移动端测试，包括App兼容性测试，7*24小时稳定性测试，功耗性能测试，UI测试，交互测试等，学到的在以后的就业中都可以用到，不学过时无用内容，更具体的学习内容可以通过优就业的学习规划师获取。如果还有什么疑问，可以让规划师帮你一定解决。